Tai naujas, maištingas požiūris į darbą, darbovietę, įmonę ir jos darbuotojus. Autorė šmaikščiai, bet aštriai pašiepia personalo vadybos normas ir pranašauja didžiųjų įmonių žlugimą. O kol jos pranašystė išsipildys, skelbia ,,aktyvaus darbo vengimo" ideologiją ir duoda gausybę puikių patarimų, kaip įmonėje dirbti kuo mažiau.